原标题：打造人才高地，让产业与人才双向奔赴

近年来，华宁县聚焦柑橘、化工、陶瓷、文旅等重点产业打造四个“人才小高地”，围绕产业链布局人才链，形成“人才围绕产业转，产业依靠人才兴”的互融互促局面。

产业是县域经济高质量发展的重要支撑，也是人才发展的基础载体。华宁县结合资源禀赋，因地制宜，优化产业布局，聚焦文旅、绿色磷化工、柑橘、陶瓷等县域重点产业、支柱产业、特色产业，打造“县域人才示范小高地”“创新人才小高地”“实用人才小高地”“技能人才小高地”，不断激活县域人才发展新动能，强化县域高质量发展人才支撑，努力实现产业带动人才流入、人才增长拉动县域经济的正向循环，让各类人才在县域经济发展的主战场上大有可为。

用好人才“第一资源”，持续激发人才活力，才能推动人才链与产业链融合发展、相互促进、共同成就。聚焦产业链布局人才链，要立足产业基础优势、产业升级、企业发展，打破“就人才抓人才”的单一布局，通过激活企业主体，打造育才用才主阵地。充分发挥人才在重大项目、关键技术、“卡脖子”环节等方面的实际作用，“才尽其用”，助推人才成果转化，才能真正实现“人才围绕产业转，产业依靠人才兴”，推动产业升级和人才成就实现“双向赋能”，切实把人才优势转化为发展优势。同时，要依托引进的高层次人才和创新团队，构建专家智库，强化传帮带、产教融合，立足人才成长链，延伸培养链。让“大国工匠”为企业带出更多“岗位明星”，培育更多的“县域专家”，以源源不断的人才队伍，为企业发展提供智力支撑，加快构建高质量的县域人才聚集高地。

持续打造产才融合“双向赋能”的良性格局，事业是感召力、环境是吸引力、服务是凝聚力。打造“安居乐业”的优质生态，才能真正让各类人才扎根成长、蓬勃发展。华宁县积极探索创新服务形式，通过为高层次人才提供购房补贴、诊疗预约、子女入学优先、城区免费泊车、餐饮住宿折扣等人才礼遇服务事项，大力营造出识才爱才敬才用才的良好环境，让人才“住得好”“安下心”“留下来”，吸引各路创新人才汇聚一堂，实现产业与人才双向奔赴。（雪妮）